Für Fach und Führungskräfte

Schulungen zur ressourcenorientierten Personalführung

Große Entwicklungen in Unternehmen kommen nie von einer Person. Sie sind das Produkt eines Teams.
Steve Jobs

Als Führungskraft liegt es wie im Sport in Deiner Verantwortung als Coach, die richtige Aufstellung zu finden. Dein Team so zu führen, dass jeder zum Erfolg beitragen kann und will. Das Maximum aus jedem Einzelnen herauszuholen, um so die Mannschaft zum Sieg zu führen. Im beruflichen Alltag gibt es viele kleinere Siege und Niederlagen, die es gilt im Team zu nutzen um Potentiale freizulegen, Ideen zu generieren und die Motivation zu erhalten.

Im Einzelcoaching (direkt anmelden und ein kostenfreies Erstgespräch vereinbaren) oder als Gruppenangebot (Termine erfragen) widmen wir uns Fragen wie:

  • Was für eine Führungskraft bin ich?
  • Was für ein Führungskraft wäre ich gerne?
  • Was für ein Team habe ich zu leiten? Was für eine Gruppe gilt es anzuleiten?
  • Wo liegen die besonderen Stärken des Teams?
  • Wo liegen im Moment die größten Baustellen?
  • Gibt es Konflikte oder Missstimmungen im Team, die dem gemeinsamen Erfolg im Weg stehen?
  • Welche Anpassungsmöglichkeiten habe ich?
  • Wer sind meine Führungsspieler im Team? Wie kann ich die besser einbinden?
  • Ist meine momentane Mannschaftsaufstellung den Bedarfen des Teams und unseren Aufgaben angemessen?
  • Welche Themen beschäftigen uns aktuell? Welche werden uns in 10 Jahren beschäftigen?

Du möchtest Dich alleine oder als Führungsteam mit Deiner Leitungsaufgabe auseinandersetzen und Deine Mannschaftsaufstellung hinterfragen und optimieren? Dann melde Dich jetzt an für ein kostenfreies Vorabgespräch und eine Terminvereinbarung!